Chef de projet Process et ERP F/H

Groupe français international agroalimentaire recherche pour sa filiale brésilienne basée à 100 Km au Nord de Sao Paulo, son/sa futur.e Project Officer Process et ERP.

Vous souhaitez évoluer au cœur des enjeux industriels et supply chain d’un Groupe en forte transformation ? Rejoignez une organisation internationale où vous jouerez un rôle clé dans la gouvernance, la performance et la transformation des opérations.

Rattaché.e directement au Directeur Industrie & Supply Chain, vous êtes un véritable chef d’orchestre transverse, au croisement de la stratégie, des opérations et des systèmes d’information.

Vos principales responsabilités s’articulent autour des axes suivants :

1. Piloter la gouvernance et accompagner la prise de décision

Vous structurez et animez les rituels de gouvernance (Comité de Direction), préparez les supports stratégiques et assurez le suivi des décisions.

2. Garantir un reporting fiable et impactant

Vous produisez et consolidez les reportings clés, améliorez leur lisibilité et contribuez activement au pilotage de la performance.

3. Optimiser les processus métiers

Vous analysez les processus de bout en bout (industrie, supply chain, fonctions support), identifiez les axes d’amélioration et pilotez les actions de transformation.

4. Contribuer au déploiement d’un ERP structurant

Vous accompagnez un projet ERP stratégique : coordination des parties prenantes, participation aux tests, formation et préparation au go-live.

5. Assurer la coordination transverse

Vous facilitez la collaboration entre équipes internationales, assurez la cohérence des projets et êtes un point de contact clé pour l’ensemble des fonctions. 

De formation supérieure Bac+5 (école d’Ingénieurs, Master en université ou Ecole de Commerce, spécialisé en supply chain / industrie / SI /Finance), vous êtes riche d’une première expérience dans un contexte international : VIE au Brésil, ou 3 ans minimum dans un environnement industriel/supply chain à un poste de Chef de projet, ou à un poste en Corporate Finance/controlling/reporting/ERP.

Vous associez de solides capacités analytiques et organisationnelles, une maîtrise des outils SI liés aux process et reporting, une appétence pour les environnements ERP et des compétences en gestion de projet et coordination transverse.

Vous parlez couramment anglais et idéalement portugais (ou vous souhaitez rapidement progresser).

Vos atouts pour ce poste :

• Autonomie et capacité à évoluer à l’étranger dans un contexte multiculturel

• Excellente communication, esprit d’équipe et posture de facilitateur

• Rigueur et sens de l’initiative

• Capacité à structurer, à prioriser et faire avancer des sujets complexes

Conditions salariales :

Contrat local brésilien ou salarié détaché à l’étranger. Salaire fixe + variable (package de 51k€ à 54 k€) + véhicule + frais de scolarité et une assurance santé complémentaire.

CARTESIO s’engage auprès de ses partenaires A Compétences Egales et le Club des Entreprises Inclusives (CEI 35), afin de garantir une égalité des chances pour tous et toutes via un processus de recrutement équitable, et contre les pratiques discriminatoires.